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1.134 euros por 14 pagas: assim fica o Salário Mínimo Interprofesional em 2024

A vice-presidenta segunda e ministra de Trabalho, Yolanda Díaz, e os secretários gerais de CCOO e UGT assinam o acordo para subir o SMI

Ana Carrasco González

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A vice-presidenta segunda e ministra de Trabalho, Yolanda Díaz, e os secretários gerais de CCOO e UGT, Unai Surdo e Pepe Álvarez, respectivamente, assinam o acordo que têm atingido para subir o salário mínimo interprofesional (SMI) um 5%, até os 1.134 euros ao mês por catorze pagas, com efeitos retroactivos desde o 1 de janeiro de 2024.

Díaz estima que este incremento do SMI beneficiará a mais de 2,5 milhões de pessoas, das que um terço serão mulheres e jovens. No entanto, as organizações empresariais CEOE e Cepyme não se somaram ao acuerdou para a subida desta renda mínima alegando que não se atenderam suas demandas de indexar o SMI aos contratos públicos e de estabelecer bonificaciones para o sector do campo.

Os desacordos

Tanto Trabalho como CCOO e UGT estavam dispostos a assinar uma subida de 4% se as organizações empresariais se somavam a um pacto tripartito. Em caso de não o fazer, o Ministério e os sindicatos asseguraram que a subida ia ser "mais ambiciosa" que esse 4% inicial. De facto, os sindicatos estavam a pedir elevar o SMI de 2024 um 5%, 54 euros acima dos 1.080 euros de 2023.

Uma pessoa mostra o dinheiro em numerário que leva em sua carteira / FREEPIK

Essa tem sido finalmente a subida lembrada. Enquanto os empresários negaram-se a aceitar o que qualificaram de "chantaje" e criticaram a "arbitrariedad" da subida por não atender a critérios técnicos, a vice-presidenta segunda, Yolanda Díaz, argumentou que, segundo a Encuesta Trimestral de Custo Trabalhista, os salários estão a subir ao 5%, pelo que o SMI devia subir ao mesmo ritmo.

"Incentivos" para conseguir acordos

Assim mesmo, a ministra alegou que o diálogo social tem que ter "incentivos" para conseguir acordos. A princípios do ano passado, o Governo lembrou, só com os sindicatos, uma subida do SMI de 8% para 2023. Seu compromisso para esta legislatura é fixar, por lei, que esta renda mínima sempre deve ser equivalente ao 60% do salário médio.

A CEOE também não somou-se às subidas do SMI de 2022 e 2021 lembradas pelo Governo de Pedro Sánchez com CCOO e UGT, mas sim pactuou com eles o incremento de 2020, quando a umentódesde os 900 aos 950 euros mensais. Desde 2018, o SMI tem subido um 54%, desde pouco mais de 700 euros ao mês a 1.134 euros em 2024. Depois da subida do SMI, o Ministério de Fazenda tem anunciado que, ao igual que fez no ano passado, incrementará o mínimo isento no Imposto sobre a Renda das Pessoas Físicas (IRPF) em 2024 para evitar um impacto excessivo nas retenções.